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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，經(jīng)主管部門同意并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案，浙江省自然資源戰(zhàn)略研究中心擬公開選聘1名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江省自然資源戰(zhàn)略研究中心是浙江省自然資源廳所屬公益一類事業(yè)單位，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)。主要負(fù)責(zé)調(diào)查監(jiān)測(cè)、自然資源和不動(dòng)產(chǎn)確權(quán)登記、法律事務(wù)、綜合改革的技術(shù)支撐，承擔(dān)自然資源戰(zhàn)略研究、政策研究、遙感數(shù)據(jù)應(yīng)用研究等相關(guān)工作。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計(jì)劃

本次招聘計(jì)劃為自然資源和不動(dòng)產(chǎn)登記崗位1人，具體要求見計(jì)劃表（附件1）。

（二）招聘對(duì)象

本次招聘對(duì)象在限定群體范圍內(nèi)進(jìn)行，面向省內(nèi)自然資源系統(tǒng)事業(yè)單位正式在編在崗人員選聘。

（三）資格條件

1.政治素質(zhì)過硬，遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

2.近三年在事業(yè)單位考核等次均在合格及以上；

3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技術(shù)職稱，相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)技術(shù)職稱應(yīng)在報(bào)名截止日之前取得；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需要的其他條件。

（四）限制條件

具有下列情形之一的，不得參加選聘：

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

2.曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的；

3.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的，或者現(xiàn)工作單位不同意參加本次選聘的；

4.按照有關(guān)規(guī)定需要回避的；

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（五）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報(bào)名和資格審查

1.電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2023年11月20日期間，填寫報(bào)名表，連同報(bào)名所需材料電子版一并發(fā)送報(bào)名電子郵件（郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘不動(dòng)產(chǎn)登記崗位+姓名”）到807496828@qq.com，并以電話確認(rèn)（電話號(hào)碼為本公告公布的咨詢電話）。

報(bào)名材料包括：

（1）報(bào)名表（需貼近期本人免冠1寸彩照，加蓋單位公章）（附件2）；

（2）身份證、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件（要求采用PDF格式文件）；

（3）《事業(yè)單位工作人員登記表》（參公人員登記表）掃描件（加蓋單位公章）；

（4）報(bào)名條件要求的其他證明材料。

2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)，我中心根據(jù)崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并通過電話向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。

資格初審后符合崗位條件的報(bào)名人數(shù)不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的5倍，否則將取消崗位招聘計(jì)劃。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并分別按筆試50%、面試50%計(jì)入總成績(jī)。

1.筆試。主要考察與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)專業(yè)知識(shí)和事業(yè)單位工作人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)相關(guān)知識(shí)。具體時(shí)間、地點(diǎn)安排視情況另行通知，請(qǐng)通過資格初審的應(yīng)聘人員務(wù)必關(guān)注。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1:5的比例確定入圍面試人員名單。

2.面試。采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考察崗位認(rèn)知程度、實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)等。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試前安排資格復(fù)審，資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行通知。資格復(fù)審時(shí)需攜帶報(bào)名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、原單位同意參加選聘證明（加蓋單位公章）等材料的原件，《事業(yè)單位工作人員登記表》（參公人員登記表）復(fù)印件（加蓋單位公章）以及其他相關(guān)證明材料。如有應(yīng)聘者放棄面試的，不再遞補(bǔ)。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分（考試總分相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先），按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

考察依據(jù)公開選聘條件和崗位職責(zé)要求，堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察，對(duì)是否適合和勝任招聘崗位作出評(píng)價(jià)。

因應(yīng)聘人員本人原因或現(xiàn)所在單位原因，導(dǎo)致我單位確定考察時(shí)間內(nèi)無(wú)法進(jìn)行有效考察的，視作不宜聘用。

（四）公示

根據(jù)考試、體檢、考察等綜合情況，研究確定擬聘用人員并進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日；沒有合適人選的，作空缺處理，并向社會(huì)公布。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響任職的，按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄聘用或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，我單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)該崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次公開選聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1.浙江省自然資源廳網(wǎng)站（https://zrzyt.zj.gov.cn/“通知公告”欄目）；

2.浙江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn/“事業(yè)單位招聘”欄目）。

招聘過程相關(guān)信息（面試及有關(guān)工作安排、遞補(bǔ)信息等）一般僅在浙江省自然資源廳網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

（二）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

（三）對(duì)選聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向監(jiān)管部門反映，以便及時(shí)研究處理：

監(jiān)督電話：0571-88877051，浙江省自然資源廳人事處。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，可向浙江省自然資源戰(zhàn)略研究中心直接咨詢。咨詢電話：0571—88877660（趙老師）

附件：

1.浙江省自然資源戰(zhàn)略研究中心2023年公開選聘計(jì)劃表.xls

2.浙江省自然資源戰(zhàn)略研究中心公開選聘人員報(bào)名表.doc

2023年11月2日