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?按照佳人社發(fā)[2023]24號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范城鎮(zhèn)公益性崗位開(kāi)發(fā)管理的有關(guān)工作的通知》文件精神，為幫助各類就業(yè)困難人員盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)，促進(jìn)高校畢業(yè)生穩(wěn)定就業(yè)，經(jīng)市政府同意，結(jié)合用人單位工作需求，面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、開(kāi)發(fā)數(shù)量

本次擬開(kāi)發(fā)招聘公益性崗位數(shù)量6人，撫遠(yuǎn)市自然資源局不動(dòng)產(chǎn)受理窗口4人、撫遠(yuǎn)市總工會(huì)2人。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

公益性崗位安置對(duì)象為政策范圍內(nèi)的就業(yè)困難人員。就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)，以及連續(xù)失業(yè)一年以上仍未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的人員。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，撫遠(yuǎn)市戶籍或撫遠(yuǎn)市常住地證明，年齡在35周歲以下（1988年11月30后出生，含當(dāng)日）；

2、大專以上學(xué)歷，能熟練掌握辦公軟件；

3、嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派；

4、具有滿足崗位需要的身體條件，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神疾病和其他不能控制自己行為的疾??；

報(bào)名人員在公告發(fā)布之日時(shí)需具備以上條件，因個(gè)人原因報(bào)名不符合崗位要求的本人負(fù)責(zé)。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加招聘：

1、未進(jìn)行工商登記、注冊(cè)，未在企業(yè)擔(dān)任股東、監(jiān)事、理事等職務(wù)；

2、現(xiàn)正享受及曾享受過(guò)公益性崗位補(bǔ)貼的人員；

3、已實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的人員；

4、其他不符合公益性崗位安置要求的人員。

三、招聘程序和方法

本次招聘工作由撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心、用人單位組織實(shí)施，采取資格審核、面試評(píng)分相結(jié)合的方式進(jìn)行公開(kāi)招聘。堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。

（一）發(fā)布公告

此次招聘信息在撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心、撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心雙創(chuàng)基地微信公眾號(hào)發(fā)布。

（二）雙向選擇

通過(guò)面談形式，向申請(qǐng)人員一次性告知公益性崗位相關(guān)政策規(guī)定，同時(shí)根據(jù)用人單位公益性崗位需求，由創(chuàng)就業(yè)中心和用人單位對(duì)申請(qǐng)人員的身體狀況、技能特長(zhǎng)、政治面貌、素質(zhì)修養(yǎng)、家庭情況等方面情況開(kāi)展面試評(píng)分，擇優(yōu)錄取。

（三）報(bào)名

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，非本人報(bào)名不予受理，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

1.報(bào)名地點(diǎn)

撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心公崗管理辦公室

2.報(bào)名時(shí)間

2023年11月22日 — 2023年11月24日

上午8:30-11:30???下午13:30-16:30

3.報(bào)名材料

《撫遠(yuǎn)市公益性崗位報(bào)名登記表》、《佳木斯市公益性崗位就業(yè)意向申請(qǐng)表》、《誠(chéng)信承諾書(shū)》；

報(bào)名人員戶口簿及復(fù)印件、身份證及復(fù)印件、就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證（或就業(yè)創(chuàng)業(yè)證）、學(xué)歷證書(shū)及復(fù)印件；

報(bào)名人員提供注冊(cè)企業(yè)或參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)以及從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)情況(可通過(guò)微信“電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照”小程序、“國(guó)家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”小程序等系統(tǒng)自查截屏)和參加社會(huì)保險(xiǎn)情況(可通過(guò)微信“國(guó)家政務(wù)服務(wù)平臺(tái)”小程序電子社?？K自查截屏)，對(duì)參加職工保險(xiǎn)的、注冊(cè)企業(yè)或參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)以及從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的不予報(bào)名。

4.?報(bào)名審核成功的考生進(jìn)入考試階段，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，審核不通過(guò)的不另行通知。

（四）錄取

錄取分別按崗位面試評(píng)分成績(jī)從高到低順序確定擬聘用人員，出現(xiàn)空缺時(shí)依次遞補(bǔ)。在招聘過(guò)程中，如果出現(xiàn)無(wú)人報(bào)考崗位（或報(bào)考人員中勝任崗位人員不足時(shí)），待所有單位招聘結(jié)束后，將結(jié)合所有合格未聘用人員，可以按本人意愿結(jié)合用人單位崗位需求進(jìn)行崗位調(diào)劑，如仍無(wú)勝任崗位人員時(shí)，用人崗位將列入下次招聘計(jì)劃。

（五）公示

對(duì)確定的擬錄用人員，在撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

四、人員管理及待遇

按照公益性崗位政策的有關(guān)規(guī)定，用人單位履行用工主體責(zé)任，堅(jiān)持“誰(shuí)用人、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)嚴(yán)重違反用人單位管理制度的公益性崗位人員，用人單位可終止聘用協(xié)議。公益性崗位人員聘用協(xié)議不適用《勞動(dòng)合同法》中關(guān)于無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)南嚓P(guān)規(guī)定。公示期滿無(wú)異議后，簽訂公益性崗位聘用協(xié)議，聘用期限為3年（公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)間不超過(guò)3年，3年后通過(guò)推薦就業(yè)崗位、引導(dǎo)參加職業(yè)技能培訓(xùn)、鼓勵(lì)靈活就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，有序退出）。公益性崗位補(bǔ)貼1270元/月（含個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)），并繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，除就業(yè)部門(mén)撥付的崗位補(bǔ)貼外，不足部分由用人單位給予補(bǔ)充。

報(bào)名咨詢電話：

0454-2122667?

15776566953

人社部門(mén)監(jiān)督舉報(bào)電話：

0454-2132612

撫遠(yuǎn)市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心

2023年11月21日

附件：撫遠(yuǎn)市公開(kāi)招聘公益崗位報(bào)名表.docx

附件：撫遠(yuǎn)市公益性崗位就業(yè)意向申請(qǐng)表.docx

附件：誠(chéng)信承諾書(shū).docx