為進一步拓寬選人用人渠道,優(yōu)化干部隊伍結構,加強機關干部隊伍建設,按照《公務員公開遴選辦法》《遵義市市直機關(參照管理單位)科級及以下干部選調工作實施意見(試行)》等有關規(guī)定,根據(jù)工作需要和編制情況,遵義市工業(yè)和科學技術局決定面向全市選調公務員。
一、選調崗位及數(shù)量
遵義市工業(yè)和科學技術局機關公務員崗位1個,計劃選調1人(見附件1)。
二、選調范圍及條件
(一)選調范圍
面向本市縣(市、區(qū))機關(含參照公務員法管理單位)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機關中已進行公務員登記(參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記)備案且在編在崗的人員;中央、省、市設在本市各縣(市、區(qū))及新蒲新區(qū)的垂直管理單位、派出單位中已進行公務員登記(參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記)備案且在編在崗的人員。
(二)選調條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2.具有良好的業(yè)務素質,品行端正,實績突出,群眾公認;
3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷;
基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機關,村(社區(qū))黨組織或村(居)委會,以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作的經(jīng)歷。軍隊轉業(yè)干部在軍隊團和相當于團以下單位工作的經(jīng)歷,退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
4.一般應當在本級機關工作2年以上,年度考核沒有基本稱職以下等次;
5.2018年以來錄用的選調生須按照有關規(guī)定到村任職滿2年;
6.年齡在35周歲以下;
7.具有本科及以上文化程度,學士及以上學位;
8.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
9.符合選調職位要求的其他資格條件;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)有下列情形之一的,不得報考
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;
4.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的;
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
6.新錄用鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)公務員在鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)機關工作未滿5年的(含試用期);
7.按照國家和省有關規(guī)定,到定向單位工作未滿最低服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;
8.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;
9.鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政領導班子成員任職不滿3年的;
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報考人員不得報考任職后即構成公務員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位。
以上選調資格條件涉及時限要求的,計算時間均截止到2024年10月。
三、報名、資格初審
(一)報名時間
2024年11月7日上午8:30至11月9日下午17:30。
(二)報名方式
采取網(wǎng)上報名的方式,相關報名資料通過QQ郵箱77576195@qq.com報送。
(三)報名時需提供以下材料
1.《遵義市工業(yè)和科學技術局2024年面向基層公開選調公務員報名登記表》(見附件2)蓋章掃描件及可編輯電子檔;
2.本人身份證掃描件;
3.學歷學位證掃描件;
4.公務員(參公人員)身份材料(《公務員登記表》、《參照公務員法管理機關<單位>工作人員登記表》)掃描件。
5.近三年年度考核登記表掃描件。
6.1寸免冠電子證件照。
(四)資格初審
遵義市工業(yè)和科學技術局2024年公開選調工作領導小組辦公室收到報考者提交的相關資料后,對報考者進行資格初審,審核結果通過郵件的形式反饋報考人員。
資格審查貫穿整個選調過程,若發(fā)現(xiàn)故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的,一經(jīng)查實,取消選調資格。
四、考試
(一)筆試
筆試為閉卷考試,滿分為100分,占總分的40%。主要測試綜合知識和業(yè)務知識。根據(jù)筆試成績由高到低按3:1確定面試人選(末位成績相同的,一并進入面試環(huán)節(jié))。資格審查合格人數(shù)小于或等于30人的,不進行筆試,所有審查合格人員直接進入面試;資格審查合格人數(shù)與計劃數(shù)不足3:1的取消選調。
筆試時間、地點另行通知。
(二)面試
面試采取結構化面試的方式,滿分為100分,占總分的60%。主要考察應試者的思想政治素質、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,考試綜合成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
面試時間、地點另行通知。
面試設最低分數(shù)線,面試成績需達到70分及以上方能進入下一環(huán)節(jié)。
五、考察
面試結束后,根據(jù)總成績從高到低的順序確定考察對象。采取差額考察的方式進行考察,考察對象與選調計劃數(shù)的比例為2:1??偝煽兡┪徊⒘械模嬖嚦煽兏叩拇_定為考察對象,如面試成績相同,則另行研究決定。
考察工作由遵義市工業(yè)和科學技術局組織實施,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度、政治素質等進行全面考察。
考察后出現(xiàn)職位空缺的,根據(jù)空缺職位總成績從高到低的順序依次進行遞補考察。
考察時間另行通知。
六、確定擬調動人員
中共遵義市工業(yè)和科學技術局黨組根據(jù)考察情況和職位匹配情況,在考察合格的人員中按照干部管理權限集體討論、擇優(yōu)確定擬調動人員。
七、體檢
組織對擬選調人員進行體檢,體檢在我市縣級以上綜合性醫(yī)院進行并做出體檢結論。體檢不合格的,不再遞補體檢人選。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行,國家和省有其他特殊規(guī)定的從其規(guī)定。
體檢時間、地點另行通知。
八、公示與調動
在遵義市工業(yè)和科學技術局以及擬調動人員所在機關(單位)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿,沒有問題或反映問題不影響任用的,遵義市工業(yè)和科學技術局按照有關規(guī)定報市委組織部審批后,辦理調動手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消選調資格。
九、紀律監(jiān)督
選調工作堅持公開公平公正原則,接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。報考人員和工作人員要嚴格遵守相關規(guī)定,對選調過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀違法行為,將追究相關人員責任。
十、本次公開選調未盡事宜,由市工業(yè)和科學技術局負責解釋。
十一、監(jiān)督聯(lián)系電話
市工業(yè)和科學技術局人事教育科咨詢聯(lián)系電話:0851-27613217
市紀委市監(jiān)委派駐市工業(yè)和科學技術局紀檢監(jiān)察組監(jiān)督聯(lián)系電話:0851-28911886
市委組織部監(jiān)督聯(lián)系電話:0851-28627767
附件1:遵義市工業(yè)和科學技術局2024年面向基層公開選調公務員職位表.docx
附件2:遵義市工業(yè)和科學技術局2024年面向基層公開選調公務員報名登記表.doc
2024年10月28日