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因工作需要，長(zhǎng)興城投集團(tuán)面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員9名。具體公告如下：

一、招聘對(duì)象基本條件

（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī)；品行端正，勤奮敬業(yè)，誠(chéng)信廉潔，無違法違紀(jì)記錄；

（二）身心健康，無重大疾病史，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

（三）具備招聘崗位所需要的相關(guān)條件；

（四）因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰，尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考；

（五）長(zhǎng)興縣屬國(guó)有企業(yè)及下屬全資子公司員工報(bào)考需取得本單位同意（需本單位在應(yīng)聘登記表右上角簽字蓋章）。

二、招聘崗位及具體要求

具體崗位信息及相關(guān)要求見附件1。

三、招聘方式及程序

招聘程序?yàn)椋喊l(fā)布公告→公開報(bào)名→資格審查→現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)→組織面試→體檢及考察→公示及聘用的程序進(jìn)行。

（一）公開報(bào)名

應(yīng)聘者統(tǒng)一采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫個(gè)人信息，并對(duì)所填事項(xiàng)的真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年11月3日下午5時(shí)止。

2.聯(lián)系電話：0572-6298845。

3.報(bào)名電子郵箱：cxctjt2017@163.com。

網(wǎng)上報(bào)名需提交的資料：報(bào)名人員需提供報(bào)名表一份（見附件，網(wǎng)上自行下載）、本人身份證、畢業(yè)（學(xué)位、學(xué)歷）證書、相關(guān)資格證書、相關(guān)工作證明（有“崗位工作經(jīng)驗(yàn)”要求的提供個(gè)人歷年參保證明（可手機(jī)浙里辦查詢下載）或勞動(dòng)合同等其他證明材料）；海外留學(xué)人員需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

報(bào)名人員將以上資料原件掃描件統(tǒng)一打包完整，以附件形式發(fā)送至報(bào)名電子郵箱，郵件主題務(wù)必以“報(bào)名崗位+本人姓名”命名。

（二）資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資料進(jìn)行審查，并對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，符合條件的方可參加面試。凡提供虛假信息而通過審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或聘用資格。

（三）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

通過資格審查的應(yīng)聘人員需要在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。應(yīng)聘人員應(yīng)提供報(bào)考崗位所需所有材料的原件，應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整且與網(wǎng)上報(bào)名信息一致，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者立即取消應(yīng)聘資格。

報(bào)考人員確定不參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)或現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)不合格的，取消應(yīng)聘資格，通過現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的報(bào)名人員方可參加面試（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。

（四）組織面試

報(bào)名人員必須攜帶有效期內(nèi)的本人身份證，按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試加專業(yè)提問的方式，采用100分制，計(jì)算平均得分。根據(jù)考生面試成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察人員。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不滿60分的為不合格，不能列入體檢、考察對(duì)象。

對(duì)通過現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的報(bào)名人數(shù)按招聘計(jì)劃超過1︰10的，增加筆試環(huán)節(jié)。筆試成績(jī)占40%，筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，根據(jù)各崗位考生筆試成績(jī)，從高到低按招聘計(jì)劃1:3的比例確定面試對(duì)象。面試成績(jī)占60%，根據(jù)考生總成績(jī)從高到低按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢、考察人員。若總成績(jī)相等，以面試成績(jī)高的排位在前。

未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加考試的，視作放棄。

（五）體檢

根據(jù)面試總成績(jī)高低排序，按照與招聘職位數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。因體檢對(duì)象個(gè)人原因自動(dòng)放棄或體檢不合格出現(xiàn)名額空缺，視情遞補(bǔ)。

（六）考察

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行全面考察。因考察不合格或放棄考察出現(xiàn)名額空缺，視情遞補(bǔ)。

（七）公示

體檢、考察結(jié)束后，在長(zhǎng)興人事人才網(wǎng)公示7天，公示無異議的擬錄用人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示期間放棄聘用資格的或不按規(guī)定時(shí)間辦理相關(guān)聘用手續(xù)的，取消聘用資格，視情遞補(bǔ)。

（八）聘用

本次招聘人員一律實(shí)行勞動(dòng)合同制，聘期3年（包含試用期6個(gè)月）試用期滿按照企業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合考核，考核合格后正式錄用，考核不合格者解除勞動(dòng)合同。在職期間工資、福利待遇發(fā)放按照用人單位《員工薪酬福利管理辦法》執(zhí)行。

四、其他說明事項(xiàng)

1.請(qǐng)報(bào)名人員保持通訊工具暢通，以便工作人員和您取得聯(lián)系，因個(gè)人原因(報(bào)名表填寫錯(cuò)誤、未按要求提供相應(yīng)材料、通訊不暢等各類情況)造成相應(yīng)后果由本人自行承擔(dān)。

2.報(bào)名人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，自行和原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果，由本人自行承擔(dān)。

3.報(bào)名人員應(yīng)確保提交的材料真實(shí)性，凡提供虛假信息而通過報(bào)名資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。

4.本公告未盡事宜由長(zhǎng)興城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件1：長(zhǎng)興城市建設(shè)投資集團(tuán)公開招聘工作人員崗位信息表（修改）(1).docx

附件2:長(zhǎng)興城投集團(tuán)招聘工作人員報(bào)名登記表(1).docx

長(zhǎng)興城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司

2024年11月3日