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中國(guó)通用技術(shù)(集團(tuán))控股有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱(chēng)通用技術(shù)集團(tuán))成立于1998年，是中央直接管理的國(guó)有重要骨干企業(yè)，2018年12月獲批成為國(guó)有資本投資公司試點(diǎn)企業(yè)，擁有沈陽(yáng)機(jī)床、環(huán)球醫(yī)療、中國(guó)醫(yī)藥、中紡標(biāo)、中成股份5家上市公司。近年來(lái)，通用技術(shù)集團(tuán)聚焦先進(jìn)制造與技術(shù)服務(wù)、醫(yī)藥醫(yī)療健康、貿(mào)易與工程服務(wù)三大主業(yè)，持續(xù)優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，不斷強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，著力推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，在中央企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核中13次獲得A級(jí)，7次入圍《財(cái)富》世界500強(qiáng)。

根據(jù)工作需要，通用技術(shù)集團(tuán)擬面向集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)外部公開(kāi)招聘總部部分職能部門(mén)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

01招聘崗位

(一)安全質(zhì)量監(jiān)督部

1.安全生產(chǎn)部安全生產(chǎn)主管1名

2.安全生產(chǎn)部安全生產(chǎn)專(zhuān)員1名

3.質(zhì)量管理部質(zhì)量管理專(zhuān)員1名

(二)審計(jì)風(fēng)控部(含審計(jì)中心)

1.審計(jì)管理部審計(jì)管理主管/專(zhuān)員1名

2.審計(jì)中心審計(jì)業(yè)務(wù)專(zhuān)員6名(含1名責(zé)任追究方向)

(三)法律合規(guī)部

1.公司事務(wù)部部門(mén)經(jīng)理1名

2.案件管理部法律專(zhuān)員1名

02崗位職責(zé)及任職條件

01

安全生產(chǎn)主管1名

1.崗位職責(zé)

(1)參與擬訂集團(tuán)公司安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理相關(guān)制度、應(yīng)急預(yù)案等文件;

(2)參與統(tǒng)計(jì)分析和總結(jié)安全生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，及時(shí)整理相關(guān)材料，建立安全生產(chǎn)工作臺(tái)賬;

(3)參與制定安全生產(chǎn)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)和專(zhuān)項(xiàng)整治工作方案，整理集團(tuán)安全生產(chǎn)日常工作材料;

(4)參加安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動(dòng)，依據(jù)安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，提出檢查意見(jiàn)和整改要求，監(jiān)督整改落實(shí);

(5)參與集團(tuán)安全生產(chǎn)突發(fā)事件應(yīng)急工作，做好應(yīng)急過(guò)程記錄;

(6)參與集團(tuán)公司組織的生產(chǎn)安全事故內(nèi)部調(diào)查工作，撰寫(xiě)事故調(diào)查報(bào)告;

(7)參與編制集團(tuán)公司安全生產(chǎn)年度工作費(fèi)用預(yù)算;

(8)參與、組織集團(tuán)安全生產(chǎn)培訓(xùn)和觀摩等活動(dòng);

(9)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，具有安全科學(xué)與工程等安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先;

(2)年齡40周歲及以下;

(3)持有注冊(cè)安全工程師資格證并且具有工程師等工作領(lǐng)域相關(guān)的中級(jí)職稱(chēng)或行業(yè)公認(rèn)職業(yè)資格;

(4)具有4年及以上企業(yè)安全生產(chǎn)管理或一線安全生產(chǎn)工作經(jīng)歷;

(5)熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，具有研究解決安全生產(chǎn)問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;

(6)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

02

安全生產(chǎn)專(zhuān)員1名

1.崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)集團(tuán)安全管理，參加安全生產(chǎn)檢查，向受檢單位反饋檢查意見(jiàn)和提出整改要求，監(jiān)督整改落實(shí);

(2)負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全事故、公共衛(wèi)生等突發(fā)事件的應(yīng)急管理，及時(shí)向上級(jí)單位報(bào)送相關(guān)信息，撰寫(xiě)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件工作總結(jié)、報(bào)告;

(3)參與集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)，總結(jié)和推廣先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作;

(4)負(fù)責(zé)跟蹤國(guó)家現(xiàn)行法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的修訂、頒布情況，及時(shí)識(shí)別和獲取安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

(5)負(fù)責(zé)職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，制定并實(shí)施預(yù)防措施，負(fù)責(zé)職業(yè)健康突發(fā)事件的應(yīng)急處理和職業(yè)健康事故的調(diào)查分析，負(fù)責(zé)職業(yè)健康宣傳教育活動(dòng);

(6)負(fù)責(zé)日常文書(shū)處理、會(huì)議管理和行政事務(wù)協(xié)調(diào);

(7)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件

(1)碩士研究生及以上學(xué)歷，具有安全科學(xué)與工程等安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景者優(yōu)先;

(2)年齡35周歲及以下，持有注冊(cè)安全工程師資格證;

(3)具有3年及以上企業(yè)安全生產(chǎn)管理或一線安全生產(chǎn)工作經(jīng)歷;

(4)熟悉國(guó)家安全生產(chǎn)方針政策和法律法規(guī)，具有研究解決安全生產(chǎn)問(wèn)題的能力，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;

(5)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

03

質(zhì)量管理專(zhuān)員1名

1.崗位職責(zé)

(1)參與擬訂集團(tuán)質(zhì)量管理相關(guān)制度等文件;

(2)參與統(tǒng)計(jì)分析和總結(jié)質(zhì)量管理相關(guān)數(shù)據(jù)，及時(shí)整理相關(guān)材料，建立質(zhì)量管理工作臺(tái)賬;

(3)跟蹤了解國(guó)家和行業(yè)醫(yī)藥醫(yī)療健康現(xiàn)行法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、方針政策等內(nèi)容，及時(shí)識(shí)別和擬定集團(tuán)質(zhì)量監(jiān)督管理重點(diǎn)工作;

(4)參與制定質(zhì)量管理專(zhuān)項(xiàng)整治工作方案，整理集團(tuán)質(zhì)量管理日常工作材料;

(5)參與部門(mén)組織的醫(yī)藥醫(yī)療健康質(zhì)量管理監(jiān)督檢查活動(dòng)，形成書(shū)面意見(jiàn)向受檢單位反饋并督促落實(shí)整改;

(6)參與集團(tuán)質(zhì)量安全突發(fā)事件應(yīng)急工作，做好應(yīng)急過(guò)程記錄;

(7)參與集團(tuán)公司組織的質(zhì)量安全事故內(nèi)部調(diào)查工作，撰寫(xiě)事故調(diào)查報(bào)告;

(8)完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件

(1)醫(yī)藥醫(yī)療健康相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)年齡35周歲以下，具有衛(wèi)生或工程系列等專(zhuān)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域中級(jí)及以上職稱(chēng)者優(yōu)先;

(3)具有3年及以上醫(yī)療行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)歷;

(4)具有研究和解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的能力和文字表達(dá)能力;

(5)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

04

審計(jì)管理主管/專(zhuān)員1名

1.崗位職責(zé)

(1)協(xié)助完善內(nèi)部審計(jì)組織體系、制度體系建設(shè)相關(guān)工作;

(2)起草年度審計(jì)工作計(jì)劃以及部門(mén)年度工作計(jì)劃，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤;

(3)起草內(nèi)部審計(jì)工作年度報(bào)告及部門(mén)年度工作總結(jié);

(4)參與審計(jì)中心、審計(jì)分中心運(yùn)行管理，制定相關(guān)工作機(jī)制并跟蹤執(zhí)行情況;

(5)參與審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)、審計(jì)資源調(diào)配、審計(jì)考核管理相關(guān)工作;

(6)配合外部審計(jì)監(jiān)督檢查，落實(shí)督促整改工作;

(7)參與內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量管控以及對(duì)集團(tuán)所屬企業(yè)內(nèi)部審計(jì)檢查工作;

(8)承辦董事會(huì)、黨組審計(jì)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)辦公室相關(guān)工作;

(9)承辦綜合性專(zhuān)項(xiàng)工作任務(wù)及綜合性文字材料工作。

2.任職條件

(1)具有審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)年齡30周歲及以下;

(3)主管應(yīng)具有會(huì)計(jì)、審計(jì)等中級(jí)及以上職稱(chēng)，具有CPA、CIA等行業(yè)公認(rèn)的職業(yè)資格者優(yōu)先;

(4)主管應(yīng)具有4年及以上審計(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)員應(yīng)具有3年及以上審計(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型央企審計(jì)管理崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(5)熟悉內(nèi)部審計(jì)、全面風(fēng)險(xiǎn)管理等有關(guān)法律法規(guī);

(6)具有較強(qiáng)的策劃、組織和溝通能力和文字寫(xiě)作功底;

(7)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

05

審計(jì)中心審計(jì)業(yè)務(wù)專(zhuān)員5名

1.崗位職責(zé)

(1)參與審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施，包括按照分工進(jìn)行審計(jì)工作、編制審計(jì)底稿、協(xié)助起草報(bào)告等;

(2)協(xié)助做好內(nèi)外部審計(jì)意見(jiàn)整改落實(shí)工作，定期跟蹤落實(shí);

(3)對(duì)相關(guān)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督，提供指導(dǎo)服務(wù)。

2.任職條件

(1)具有審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)年齡30周歲及以下，具有CPA、CIA等行業(yè)公認(rèn)的職業(yè)資格者優(yōu)先;

(3)具有3年及以上大型央企或?qū)徲?jì)中介機(jī)構(gòu)審計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟悉內(nèi)部審計(jì)有關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則;

(5)具有較強(qiáng)的綜合性文字寫(xiě)作和表達(dá)能力;

(6)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

06

審計(jì)中心審計(jì)業(yè)務(wù)專(zhuān)員1名(責(zé)任追究方向)

1.崗位職責(zé)

(1)參與違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資問(wèn)題線索查辦工作;

(2)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查子企業(yè)責(zé)任追究相關(guān)工作;

(3)督促子企業(yè)落實(shí)有關(guān)整改工作要求;

(4)協(xié)助負(fù)責(zé)責(zé)任追究案例梳理，推動(dòng)以案示警、以案促改相關(guān)工作。

2.任職條件

(1)具有審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、法律合規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景，碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)年齡30周歲及以下，具有CPA、CIA等行業(yè)公認(rèn)的職業(yè)資格者優(yōu)先;

(3)具有3年及以上違規(guī)經(jīng)營(yíng)投資責(zé)任追究、審計(jì)、財(cái)務(wù)、合規(guī)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(4)熟悉內(nèi)部審計(jì)、會(huì)計(jì)有關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則;

(5)具有較強(qiáng)的綜合性文字寫(xiě)作和表達(dá)能力;

(6)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

07

部門(mén)經(jīng)理1名

1.崗位職責(zé)

(1)組織集團(tuán)投資并購(gòu)、資本運(yùn)作、公司治理等項(xiàng)目的合法合規(guī)性審查及談判工作;

(2)組織集團(tuán)合規(guī)管理體系建設(shè)工作;

(3)組織集團(tuán)重大決策、所投資企業(yè)“三會(huì)”議案的合法合規(guī)性審核工作;

(4)組織審查合同等法律文件;

(5)審核集團(tuán)公司章程、議事規(guī)則及其他相關(guān)規(guī)章制度;

(6)參與處理法律糾紛案件;

(7)承擔(dān)公司事務(wù)部管理工作;

(8)承辦法律合規(guī)部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.任職條件

(1)中共黨員;

(2)具有法律專(zhuān)業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷;

(3)年齡40周歲及以下;

(4)取得法律職業(yè)資格;

(5)具有8年及以上法律專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，具備法律合規(guī)部門(mén)或團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷。具有在大型國(guó)有企業(yè)法律機(jī)構(gòu)或律師事務(wù)所任職經(jīng)歷者優(yōu)先，具有投資并購(gòu)或合規(guī)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(6)具有較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力和英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力;

(7)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

08

法律專(zhuān)員1名

1.崗位職責(zé)

(1)處理法律糾紛案件;

(2)參與項(xiàng)目審查、合同談判;

(3)起草、審查合同等法律文件;

(4)提供日常法律咨詢(xún);

(5)承辦部門(mén)交辦的其他工作。

2.任職條件

(1)具有法律專(zhuān)業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷;

(2)年齡30周歲及以下;

(3)取得法律職業(yè)資格;

(4)具有3年及以上法律專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，具有在大型國(guó)有企業(yè)法律機(jī)構(gòu)任職經(jīng)歷者優(yōu)先;

(5)具有較好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力和較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;

(6)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

03基本條件

應(yīng)聘者除符合應(yīng)聘崗位任職條件外，同時(shí)應(yīng)具備以下基本條件：

(一)政治素質(zhì)好，自覺(jué)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，保證黨的基本理論、基本路線、基本方略全面貫徹執(zhí)行。

(二)熱愛(ài)祖國(guó)，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)記錄。

(三)認(rèn)同通用技術(shù)集團(tuán)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(四)具有履行崗位職責(zé)所必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，具有研究和解決實(shí)際問(wèn)題、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力。

(五)具備正常履職的身體條件和健康的心理素質(zhì)。

04報(bào)名事項(xiàng)

(一)報(bào)名截止時(shí)間：11月15日17:00

(二)報(bào)名方式

請(qǐng)應(yīng)聘者注冊(cè)并登錄通用技術(shù)集團(tuán)招聘系統(tǒng)——通招聘(http://genertec.zhiye.com/)，在“社會(huì)招聘”頁(yè)面搜索相應(yīng)崗位名稱(chēng)并選擇招聘單位為中國(guó)通用技術(shù)(集團(tuán))控股有限責(zé)任公司的崗位進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。

要求：須上傳本人最高學(xué)歷證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)。

05其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提交應(yīng)聘信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，我們有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

(二)資格審查結(jié)果，筆試/測(cè)評(píng)、面試時(shí)間及地點(diǎn)將通過(guò)郵件、電話或短信等方式告知，請(qǐng)應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的手機(jī)號(hào)和郵箱地址，并及時(shí)查收短信和郵件，同時(shí)保持電話暢通。

(三)對(duì)應(yīng)聘信息我們將嚴(yán)格保密，不做他用。

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