按照最高人民法院、最高人民檢察院、財(cái)政部、人力資源和社會(huì)保障部《人民法院、人民檢察院聘用制書記員管理制度改革方案(試行)》(法〔2017〕143號(hào))和《十二師法院聘用制書記員管理辦法》要求,十二師法院決定面向社會(huì)公開招聘聘用制書記員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件和資格
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的思想政治素質(zhì),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,能保守工作秘密,服從組織安排,有良好的職業(yè)道德,無違法違紀(jì)行為;
3.年滿18周歲及以上,35周歲及以下(年齡計(jì)算時(shí)間截止到報(bào)名首日);
4.具有普通高等學(xué)校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
5.具有新疆烏魯木齊或兵團(tuán)十二師戶籍;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
7.具備良好的語言表達(dá)和文字寫作能力,能夠熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;
8.在同等條件下退役軍人優(yōu)先錄??;
9.符合應(yīng)聘職位要求和其他具體資格條件。
(二)有下列情形之一的不予招聘
1.曾受過刑事處罰或因違法違紀(jì)被開除、辭退、解除聘用合同的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
4.違反社會(huì)公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;
5.有不良誠(chéng)信記錄情形的;
6.其他不符合應(yīng)聘資格條件或不適宜擔(dān)任聘用制書記員情形的。
(三)招聘職位
具體職位詳見《十二師法院2024年公開招聘聘用制書記員職位表》(附件2)。
(四)崗位職責(zé)
聘用制書記員是從事法院審判事務(wù)性工作輔助人員,在法官指導(dǎo)下開展工作,主要職責(zé)包括:
1.負(fù)責(zé)庭前準(zhǔn)備的事務(wù)性工作;
2.檢查開庭時(shí)訴訟參與人出庭情況,宣布法庭紀(jì)律;
3.負(fù)責(zé)案件審理中的記錄工作;
4案件材料接收、錄入、裝訂、保管和歸檔;
5.法律文書校對(duì)、印制、收發(fā)和各類工作材料的管理;
6.宣傳報(bào)道和完成法官交辦的其他事務(wù)性工作。
二、招考程序及方式
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
三、發(fā)布公告
在第十二師中級(jí)人民法院官方微信(微信公眾號(hào):十二師中級(jí)人民法院)發(fā)布公開招聘公告。
四、報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名時(shí)間為2024年10月11日-10月18日(每日上午10:30-13:00,下午16:00-18:30); 電子版發(fā)郵箱(1137024358@qq.com),紙質(zhì)版材料在筆試時(shí)提供。
報(bào)名步驟如下:
(一)填寫報(bào)名表:
符合條件的報(bào)考人員應(yīng)填寫《十二師法院2024年公開招聘聘用制書記員報(bào)名表》(附件1),如實(shí)填寫相關(guān)信息,并粘貼本人近期(半年內(nèi))免冠正面證件彩色一寸照片。
(二)資格審查:
符合條件的報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)至兵團(tuán)第十二師中級(jí)人民法院參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員須提供以下證件、資料:①《報(bào)名表》(一式二份);②本人身份證原件及復(fù)印件一份;③畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份;④本人近期(半年內(nèi))與《報(bào)名表》同底免冠一寸彩照3張(照片背面注明姓名)。
通過資格審查的人員,由工作人員登記相關(guān)信息,領(lǐng)取準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取的,視為放棄筆試。
五、筆試
筆試滿分為100分,時(shí)間為120分鐘,采用閉卷方式進(jìn)行。
(一)考試具體時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。
(二)考試內(nèi)容為政治理論、法律基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫作、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、時(shí)事等綜合知識(shí)。
六、面試
面試滿分為100分。
(一)確定面試入圍名單:
根據(jù)各崗位招聘人數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試入圍人員。考生可在第十二師中級(jí)人民法院官方微信查詢?nèi)雵嬖嚾藛T公告。
(二)資格復(fù)查:
1.入圍面試人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(詳見入圍面試人員公告),攜帶身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、準(zhǔn)考證到第十二師中級(jí)人民法院進(jìn)行資格復(fù)審,并領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。
2.未在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的,視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。
(三)面試:
具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)面試內(nèi)容:
主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維、人際交往、主動(dòng)性、應(yīng)變能力、語言表達(dá)、舉止儀表等。
七、體檢和考察
(一)確定體檢入圍名單
根據(jù)考生的考試總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%),按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定體檢對(duì)象,如考生的考試總成績(jī)出現(xiàn)同分的,則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢名單在第十二師中級(jí)人民法院官方微信發(fā)布。
(二)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),按照1:1比例確定參加體檢人選。體檢人員按規(guī)定到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格者列為考察對(duì)象,體檢不合格者取消聘用資格。因自動(dòng)放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)空缺,按報(bào)考該崗位考生的考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
(三)考察
由十二師法院組成考察組,對(duì)體檢合格的考生,從思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行全面考察。考察主要采取個(gè)別談話、查閱檔案及其他有關(guān)資料、核實(shí)有關(guān)情況等方式進(jìn)行??疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。
八、公示和聘用
(一)公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員,根據(jù)崗位安排,確定擬聘用人員名單,并在第十二師中級(jí)法院官方微信公示5個(gè)工作日。
(二)聘用
公示期滿,沒有問題或反映的問題不影響聘用的,確定為招聘人選。
聘用人員試用期為2個(gè)月,試用期考核不合格的取消聘用資格,考核合格的與第十二師中級(jí)法院簽訂為期1年的勞動(dòng)合同。合同期滿經(jīng)考核合格的,可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。
九、崗位待遇
聘用制書記員所需經(jīng)費(fèi)由十二師財(cái)政部門予以統(tǒng)籌保障。
(一)聘用人員試用期月工資2500元。試用期滿后,工資標(biāo)準(zhǔn)參照十二師機(jī)關(guān)事業(yè)單位新招錄公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,固定薪酬待遇為每月4600元左右(含個(gè)人繳存社會(huì)保險(xiǎn)),繳納住房公積金。聘用期間根據(jù)工作表現(xiàn)可享受一定的績(jī)效和福利待遇。
(二)根據(jù)工作需要提供制式服裝。
(三)按照規(guī)定享受國(guó)家法定節(jié)假日。
(四)工作地點(diǎn)為烏魯木齊市。
十、其他
(一)本次招聘考試不指定考試復(fù)習(xí)資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)資格審查貫穿考錄及聘用階段等全過程,對(duì)違反公開招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員,取消考試資格或聘用資格,考生本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
(三)請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注公告信息并保持通訊工具暢通,因通訊未達(dá)或通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。
(四)本次公開招聘的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)。本公告未盡事宜,按照有關(guān)規(guī)定,十二師法院保留對(duì)本次公開招聘的最終解釋權(quán)。
咨詢電話:0991-3778906、0991-3778903
監(jiān)督電話:0991-5778882
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1.十二師法院2024年公開招聘聘用制書記員報(bào)名表
2.十二師法院2024年公開招聘聘用制書記員職位表
第十二師中級(jí)人民法院
2024年10月10日
原標(biāo)題:2024年十二師法院公開招聘聘用制書記員的公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/iZAcA6UPGhQNGwsqkIzQYg
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