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北川羌族自治縣

因工作需要，北川羌族自治縣2024年下半年赴國內高校公開考核招聘8名北川中學教師，現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘范圍和對象

面向全國招聘2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證的高校畢業(yè)生，并完全符合《北川羌族自治縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師崗位和條件一覽表》（附件1，以下簡稱《崗位和條件一覽表》）相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2025年應屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證等相關證書，并憑證書辦理確認等手續(xù)。其他報考者必須在報名前取得并實際持有符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證等相關證書。未在本公告規(guī)定時間取得并提供有關證書的，視為報考者自動放棄報考。

二、招聘條件

（一）報考者應同時具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度，具有良好的品行，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強，年滿18周歲。

2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

3.具備具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《北川羌族自治縣2024年下半年考核招聘北川中學教師崗位和條件一覽表》）。其中：報考者本人有效畢業(yè)證所載學歷和專業(yè)名稱，應與擬報考崗位所要求的“學歷”和“專業(yè)”兩欄分別相符（“專業(yè)”一欄為具體專業(yè)名稱，非學科類）；報考者本人有效學位證應與本人有效畢業(yè)證相匹配，其所載學位應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符。

4.委培、定向畢業(yè)生，須征得原委培、定向單位同意。

5.愿意在北川服務滿6年（含試用期）以上。

（二）有下列情況之一者，不得報考：

1.曾受過各類刑事處罰的；曾被開除公職的；有違法、違紀行為正在接受審查的；尚在黨紀、政紀（政務）影響期內的；

2.按照相關規(guī)定應當回避的；

3.在各級公務員招考、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀在禁考期內的；

４.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。

５.有違反其他規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

三、報名、資格審查

（一）報名

1.現(xiàn)場報名時間：2024年10月17日（上午09:00－12:00，下午14:00－17:00）。

2.現(xiàn)場報名地點：四川師范大學獅子山校區(qū)學生活動中心三樓宣講室1。

3.報考者按照公告發(fā)布的時間，到報名地點進行現(xiàn)場報名，報考者只能選擇一個崗位報名，報名時須提交以下資料：

（1）《北川羌族自縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師報名表》(附件2)1份；

（2）自薦書、公費師范生協(xié)議書或“國家優(yōu)師專項師范生”協(xié)議書復印件1份；

（3）本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證件原件及復印件各1份。《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》1份。

報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證、教師資格證的2025屆高校應屆畢業(yè)生，須提供學生證原件及復印件、學校有關部門開具的證明原件（證明內容包括學習類型、學習形式、學歷學位、專業(yè)、畢業(yè)時間等）或學校出具的《就業(yè)推薦表》復印件1份、《教育部學籍在線驗證報告》1份。并簽訂2025年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證等證書的本人承諾書。

（二）資格審查

資格審查貫穿此次考核招聘工作全過程。資格審查中存在不符合報名條件和崗位資格條件，以及在考核過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息等情況的，將取消資格。對偽造、變更有關證件、材料、信息，騙取招聘資格的，按有關規(guī)定處理。

四、考核

（一）考核時間及地點

預計2024年10月18日（星期五），具體安排將詳見《綜合測評通知書》。

（二）心理測試

由考核組現(xiàn)場組織心理測試，主要測試考生心理健康狀態(tài)和綜合素質能力，測試結果將納入綜合測評，作為考核參考指標。

（三）綜合測評

1.對資格復審合格的報考者，采取試講方式進行綜合測評，重點測評報考者的專業(yè)知識、適崗能力、職業(yè)道德等，綜合測評滿分為100分。

2.綜合測評小組依據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)，按照試講成績從高分到低分依次等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。試講成績相同的，按照主考打分高低排序；主考打分相同的，按照副主考打分高低排序。

3.綜合測評成績低于70分的，不能簽訂就業(yè)協(xié)議，不能參加體檢，不能確定為聘用人員。

4.確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人員的報者考，與北川中學簽訂就業(yè)協(xié)議書。

五、體檢

（一）簽訂就業(yè)協(xié)議的人員確定為體檢對象。

（二）體檢有關要求和具體事項將在綿陽人事考試網(wǎng)另行公告，按公告通知為準，不再電話通知，請報考者注意查看。

（三）肝炎項目和標準參照教師資格認定的標準執(zhí)行，其他體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。招聘單位或報考者對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行1次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。

（四）因未按要求參加體檢和體檢不合格等情況出現(xiàn)的空額是否遞補，由招聘單位報請主管部門、北川羌族自治縣人力資源和社會保障局確定。如需遞補，按該崗位報考者考核成績從高分到低分依次等額遞補。

（五）體檢所產(chǎn)生的一切費用均由報考者承擔。

六、綜合考察

主管部門、招聘單位對體檢合格人員進行綜合考察。考察內容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。

對綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，由招聘單位和主管部門取消其聘用資格。因考察不合格、自動放棄或因報考者個人原因導致招聘單位和主管部門無法對其進行考察出現(xiàn)的空額是否遞補，由招聘單位報請主管部門、北川羌族自治縣人力資源和社會保障局確定。如需遞補，按該崗位報考者考核成績從高分到低分依次等額遞補。遞補人員體檢合格后，對其進行綜合考察。

七、公示

考察合格人員確定為擬聘人員，在綿陽人事考試網(wǎng)公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調查線索。

擬聘人員公示結束后，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對反映有問題并查有實據(jù)的，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示后，因各種原因產(chǎn)生的空額，均不再遞補。

八、聘用

經(jīng)公示無異議的人員，應在公示期滿30日內（2025年高校應屆畢業(yè)生在2025年7月31日前）將符合招聘崗位要求的有效畢業(yè)證、學位證、教師資格證等崗位要求的其他證書證明以及單位要求的其他材料送交招聘單位。未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門同意,逾期未交規(guī)定材料的，視為自動放棄聘用資格。

招聘單位和主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并將擬確認人員的相關材料報北川羌族自治縣人力資源和社會保障局審核確認。北川羌族自治縣人力資源和社會保障局將按照有關規(guī)定和本公告以及招聘單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。在審核確認中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。通過審核確認的人員，取得聘用資格，按相關規(guī)定予以辦理聘用手續(xù)。

取得聘用資格的人員應在規(guī)定的時間內（具體時間以招聘單位通知為準）到單位報到，并按照有關規(guī)定簽訂自愿在招聘單位工作滿最低服務年限6年（含試用期）的聘用合同。未經(jīng)招聘單位和招聘單位主管部門同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用。

此次公開考核招聘人員，按照《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。試用期考核不合格的，解除聘用。

九、其他事項

（一）本次公開考核招聘有關補充、提示、體檢、綜合考察、公示等事項均在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布，請報考者及時查看。因不主動、不及時查看綿陽人事考試網(wǎng)上的相關公告，造成的后果概由報考者本人負責。

（二）請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負責。

（三）身份證是報考者參加考核、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證原件。

十、招聘工作紀律

（一）為保證此次公開考核招聘工作順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，招聘工作接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。

（二）在招聘的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考核或聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘，并對相關人員按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

（三）招聘單位負責人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

十一、本次公開考核招聘崗位的具體條件由招聘單位和主管部門負責解釋。有關招聘政策、招聘程序等事宜由北川羌族自治縣人力資源和社會保障局、北川羌族自治縣教育和體育局負責解釋。

招聘單位咨詢電話：北川中學0816-6198886

招聘政策、招聘程序咨詢電話：北川羌族自治縣人才服務中心0816-4823175、北川羌族自治縣教育和體育局0816-4823643

招聘監(jiān)督電話：北川羌族自治縣紀委監(jiān)委0816-4821390

附件：1.北川羌族自治縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師崗位和條件一覽表

2.北川羌族自治縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師報名表

附件１：北川羌族自治縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師崗位和條件要求一覽表1.xlsx

附件2：北川羌族自治縣2024年下半年公開考核招聘北川中學教師報名表.doc