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2024年保山市應(yīng)急管理局招聘2名公益性崗位人員公告

保山市應(yīng)急管理局關(guān)于公開招聘2名公益性崗位人員的公告

根據(jù)工作需要,保山市應(yīng)急管理局現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位工作人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適用人標(biāo)準(zhǔn),實行公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘崗位

應(yīng)急救援綜合崗2名。

三、工作內(nèi)容

參與應(yīng)急救援技能訓(xùn)練、應(yīng)急值班值守和事故災(zāi)難、自然災(zāi)害搶險救援等急難險重任務(wù)。

四、招聘條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,遵守國家法律法規(guī),品行端正,身體健康,無違法犯罪及失信行為記錄。

2.能嚴(yán)格遵守市應(yīng)急管理局有關(guān)工作制度和管理規(guī)定,自覺履行應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù),組織紀(jì)律觀念強。 ? ?

3.勤奮愛崗、虛心認(rèn)真、吃苦耐勞、服從工作安排,團隊合作意識強。

4.專業(yè)不限,高中以上文化程度,年齡在40周歲以下(1983年10月1日后出生),所學(xué)專業(yè)與應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)相近,具有應(yīng)急救援實戰(zhàn)經(jīng)驗、退役軍人、退出消防員及持有救援證件的優(yōu)先聘用。

5.保山市城鎮(zhèn)區(qū)域戶籍持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》符合公益性崗位安置的就業(yè)困難人員:

(1)辦理城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭;

(2)享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障人員;

(3)有勞動能力的殘疾人;

(4)連續(xù)失業(yè)一年以上人員;

(5)應(yīng)屆高校畢業(yè)6個月以上未就業(yè)(2024年畢業(yè))人員;

(6)搬遷至城鎮(zhèn)易地扶貧搬遷安置點失業(yè)3個月以上脫貧勞動力。

6.享受過城鎮(zhèn)公益性崗位補貼滿三年的不在招聘范圍內(nèi)。

7.對符合條件的退役軍人優(yōu)先招聘。

受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,均不得參加應(yīng)聘。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2024年9月4日在保山市人力資源市場網(wǎng)站、保山應(yīng)急微信公眾號發(fā)布招聘公告。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間。即日起至2024年9月13日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30,逾期不接受報名。

2.報名地點。保山市隆陽區(qū)永昌傳媒大廈2號樓A座7樓市應(yīng)急管理局711室。

3.報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式進行,報名時需提供本人近3個月內(nèi)藍底免冠一寸照片2張、居民身份證(戶籍證明)、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)登記證》或者《就業(yè)失業(yè)登記證》、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、有關(guān)技能等級證書等材料原件及復(fù)印件各一份,填寫《保山市應(yīng)急管理局公益性崗位人員招聘報名表》(附件)。個人所提供的相關(guān)證件、資料必須真實有效,不得弄虛作假。凡弄虛作假者一經(jīng)查實,即取消報名資格。

(三)資格審查和初步確定體能測試及面試人員

保山市應(yīng)急管理局政治部負(fù)責(zé)對報名人員的身份、年齡、學(xué)歷等信息進行資格審查,符合招聘條件者,準(zhǔn)予進行體能測試和面試。

(四)體能考核

報名結(jié)束后,由市應(yīng)急局對報名者的個人條件進行篩選,對所學(xué)專業(yè)與應(yīng)急救援、安全生產(chǎn)相近,具有應(yīng)急救援實戰(zhàn)經(jīng)驗、退役軍人、退出消防員及持有救援證件及其他符合條件的人員,電話通知參加體能考核。綜合體能考核項目標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2。體能考核由市應(yīng)急局抽調(diào)相關(guān)人員負(fù)責(zé)。

(五)面試

根據(jù)參考人員體能考核成績,按崗位招聘人數(shù)1:2的比例確定進入面試人員,達不到比例的按實際報名人數(shù)進行面試。由市應(yīng)急局電話通知面試時間、地點。面試以問答方式進行,主要了解應(yīng)聘人員的思維應(yīng)變能力,是否符合從事應(yīng)急救援綜合崗位基本要求。

(六)成績測算

總分為100分,體能考核成績占40%、面試成績占60%。

(七)體檢

綜合體能考核及面試情況,按照綜合成績從高到低并按崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1確定體檢人員。確定為體檢的人員,自行到縣級以上醫(yī)院進行體檢,體檢參照《礦山救護規(guī)程》規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn),體檢結(jié)束后按照通知要求及時提交體檢報告,體檢不合格的人員取消招聘資格。如體檢不合格出現(xiàn)職位名額空缺時,按照綜合成績排名依次遞補。體檢費用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。

(八)考察

由市應(yīng)急局政治部牽頭組成考察組對擬招聘人員的政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)進行考察,并對其學(xué)歷、學(xué)位、資格等信息進行復(fù)核。?

(九)公示

對擬聘用人員在“保山應(yīng)急”微信公眾號進行公示,公示期不少于5個工作日,公示期滿無異議按規(guī)定聘用。

(十)錄用

根據(jù)考察結(jié)果,研究確定聘用人員,招聘人員試用期1個月,試用期滿經(jīng)考核測評合格,按照有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同??己藴y評不合格取消聘用資格。

(十一)待遇

試用期月工資2500元,不購買五險一金。試用期滿正式簽訂勞動合同后月工資待遇不低于3800元。單位按規(guī)定繳納五險一金,個人繳納部分,從工資中統(tǒng)一代扣代繳。公務(wù)出差按相關(guān)規(guī)定報銷差旅費。工作期間實行封閉式管理。

六、人員替補

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可按照面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高到低順序依次替補一次:

(一)簽約人員放棄簽約、進入資格復(fù)審人員放棄資格復(fù)審的;

(二)應(yīng)聘人員體檢或者考察不符合要求的;

(三)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

(四)擬聘人選放棄聘用的;

(五)未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的;

(六)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、紀(jì)律要求

(一)對違反紀(jì)律和弄虛作假的人員,取消招聘資格。

(二)按照有關(guān)規(guī)定要求實行回避制度。

(三)工作人員應(yīng)認(rèn)真履行好職責(zé),自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0875-2136389。

八、咨詢聯(lián)系方式

本公告由市應(yīng)急管理局政治部負(fù)責(zé)解釋。報名咨詢電話:0875-2212805,13987505119。

附件1:市應(yīng)急局公開招聘公益性崗位報名表.doc

附件2 :綜合體能考核項目標(biāo)準(zhǔn).doc

來源:https://mp.weixin.qq.com/s/jgDEa9m-Wta5TYcjDLOk0Q

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