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楚雄州統(tǒng)計局下屬事業(yè)單位公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《楚雄州事業(yè)單位工作人員調(diào)配管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)楚雄州人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，楚雄州統(tǒng)計局所屬公益性一類財政全額撥款正科級事業(yè)單位楚雄州統(tǒng)計信息中心擬公開選調(diào)1名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)原則

公開選調(diào)工作堅持德才兼?zhèn)?、人崗相適的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實把政治素質(zhì)好、工作作風(fēng)實的優(yōu)秀干部選調(diào)進(jìn)來。

二、公開選調(diào)人數(shù)及崗位

楚雄州統(tǒng)計信息中心2023年公開選調(diào)九級管理崗位1名。

三、公開選調(diào)范圍

面向楚雄州內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位符合條件在編在崗的公務(wù)員、事業(yè)單位管理人員、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員開展公開選調(diào)。報考人是公務(wù)員、事業(yè)單位七級、八級管理人員和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員身份的，在報名時必須承諾自愿放棄公務(wù)員、事業(yè)單位七級、八級管理人員和事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員身份，按選調(diào)崗位進(jìn)行管理和核定工資福利等相關(guān)待遇，并提交書面承諾書。

四、公開選調(diào)條件

（一）基本條件

1．擁護黨的路線方針政策，具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)操守和較強的文字功底，溝通協(xié)調(diào)能力強，工作實績突出；

2．年齡、學(xué)歷及專業(yè)要求：35周歲及以下指1988年11月14日（含11月14日）以后出生，取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

3．近三年年度考核事業(yè)單位人員為合格、公務(wù)員為稱職及以上等次；

4．工作年限等條件符合調(diào)動相關(guān)規(guī)定，所在單位及主管部門、按干管權(quán)限須由組織或人社部門同意報考；

5．身心健康，具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

6．符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不得報名參加公開選調(diào)

1．曾因犯罪受過刑事處罰的；

2．涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)律審查或司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

3．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4．受到黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿但影響使用的；

5．按照有關(guān)規(guī)定，未滿最低服務(wù)年限或?qū)ぷ髡{(diào)動有其他限制性規(guī)定的；

6．尚在試用期的；

7．在上一單位工作不滿一年的；

8．調(diào)入后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

9．法律、法規(guī)和政策有明確規(guī)定不予調(diào)配的其他情形。

五、公開選調(diào)程序和方法

（一）發(fā)布公告

在楚雄州人力資源和社會保障局、楚雄州統(tǒng)計局官方網(wǎng)站、“楚雄統(tǒng)計”公眾號發(fā)布公告，向社會公布選調(diào)單位和崗位、選調(diào)范圍和人數(shù)、報名資格條件和選調(diào)程序及需要說明的其他事項等。

（二）報名

1.報名時間。2023年11月14日8:00—11月23日18:00截止，逾期不再受理。

2.報名方式。報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場報名。報名時符合條件且有意向參加選調(diào)的人員填寫《楚雄州統(tǒng)計局所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表》連同報名所需材料原件的復(fù)印件掃描成PDF格式上傳報名系統(tǒng)。報名系統(tǒng)網(wǎng)址http://113.249.157.217:17412/exam-system-examinee/yncx。

3.報名所需材料

（1）《楚雄州統(tǒng)計局所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表》；

（2）本人近期小1寸藍(lán)色漸變彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照電子版；

（3）本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證；

（4）本人近三年年度考核登記表；

（5）《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》、公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理單位工作人員）登記表、《全國干部人事檔案專項審核工作專用表》（組織已認(rèn)定，個人已簽字認(rèn)可）；

（6）《承諾書》（本人簽字按手印）。

4.報名采取個人申請，經(jīng)所在單位黨委（黨組）及當(dāng)?shù)亟M織人社部門同意，所在單位黨委（黨組）及當(dāng)?shù)亟M織人社部門不同意的不能參加選調(diào)。

5.報名成功后報考人員應(yīng)保持通訊暢通，如因報考人員自身原因造成無法聯(lián)系的責(zé)任自負(fù)。

（三）資格審查

報名結(jié)束由選調(diào)單位主管部門楚雄州統(tǒng)計局對報名人員進(jìn)行資格審查。主要審查報考人員是否符合報考崗位規(guī)定的范圍、學(xué)歷等資格條件及其他要求。資格審查貫穿于選調(diào)工作全過程。

資格審查結(jié)果在楚雄州統(tǒng)計局官方網(wǎng)站公示。

（四）考試與考察

1.考試?？荚囉晒P試、經(jīng)歷業(yè)績評價、面試組成。考試綜合成績=筆試成績×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價×20%+面試成績×40%。筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價、面試采取百分制計分，成績保留兩位小數(shù)。

（1）筆試。筆試采取閉卷考試的方式。主要測試報考人員政治理論水平、時事政治、分析解決問題能力和文字綜合表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。按照規(guī)定筆試最低開考比例原則上為1:3，若報名人數(shù)未達(dá)到最低開考比例取消選調(diào)崗位。具體時間和地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（2）經(jīng)歷業(yè)績評價。根據(jù)筆試成績情況劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價。經(jīng)歷業(yè)績評價主要評價應(yīng)試者政治面貌、教育經(jīng)歷、年度考核、工作經(jīng)歷及崗位匹配性、專業(yè)技術(shù)資格、表彰獎勵、發(fā)表文章等內(nèi)容。進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績評價考生提供所需證件及證明材料進(jìn)行現(xiàn)場評分，雙方簽字確認(rèn)。經(jīng)歷業(yè)績評價時間以通知為準(zhǔn)。

（3）面試。面試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點考察邏輯思維、綜合分析和解決問題等能力。根據(jù)選調(diào)崗位筆試成績和經(jīng)歷業(yè)績評價之和從高到低的順序，以1：3的比例確定面試人選。若筆試和經(jīng)歷業(yè)績評價成績之和相同，依次按照筆試成績、經(jīng)歷業(yè)績評價由高到低的順序確定面試人選。面試時間和地點以通知為準(zhǔn)。

（四）考察。根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序等額確定考察人選。若出現(xiàn)綜合成績相同的情況，則面試成績高者進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

考察通過查閱個人檔案、個別談話聽取意見和與考察對象面談等方式進(jìn)行?？疾熘攸c內(nèi)容：德、能、勤、績、廉和崗位匹配度六個方面給出具體的評價意見。同時征求調(diào)出地紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)對擬選調(diào)人選的意見、當(dāng)?shù)毓膊块T出具無違法犯罪記錄證明、個人出具征信情況記錄并提交無違法、違紀(jì)和廉潔自律情況承諾書。若考察中發(fā)現(xiàn)考察對象不符合公開選調(diào)資格條件的，提供的證明材料造假的取消考察資格，按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補考察人選進(jìn)行考察?？疾旖Y(jié)束后，確定擬選調(diào)人選。

（五）體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定，到指定醫(yī)院進(jìn)行集中體檢，費用由參加選調(diào)人員個人承擔(dān)。體檢不合格和弄虛作假或者隱瞞真實情況的取消選調(diào)資格，未按規(guī)定體檢視為自動放棄選調(diào)。

（六）確定擬選調(diào)人員。楚雄州統(tǒng)計局公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等綜合研究，提請楚雄州統(tǒng)計局黨組會議集體討論決定擬選調(diào)人員。

（九）公示。確定的選調(diào)人員名單，由楚雄州統(tǒng)計局選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在楚雄州統(tǒng)計局政府信息公開欄面向社會進(jìn)行公示，公示期不少于5個工作日。

（十）辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿無異議的按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。如有勞動人事關(guān)系糾紛，取消選調(diào)資格。

六、其他事項

（一）楚雄州統(tǒng)計局在楚雄州人力資源和社會保障局指導(dǎo)下組織實施公開選調(diào)工作，楚雄州紀(jì)委州監(jiān)委駐州財政局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行選調(diào)程序和要求。楚雄州統(tǒng)計局按照工作方案組織開展選調(diào)工作，不提供復(fù)習(xí)資料，不舉辦培訓(xùn)班，接受社會各界的監(jiān)督，統(tǒng)一政策口徑和標(biāo)準(zhǔn)，不隨意放寬或者限制報考資格條件。參與公開選調(diào)工作的人員，必須遵守干部人事紀(jì)律，堅持原則、公道正派、依法辦事，將資格條件等有關(guān)信息的審核貫穿整個公開選調(diào)的全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題一經(jīng)查實，按規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。

（三）報考人員未按公告或通知要求參加考試、面試和考察的，視為自動放棄參與選調(diào)。

咨詢電話：0878-3389604、0878-3389595（楚雄州統(tǒng)計局）；

監(jiān)督電話：0878-3389685（楚雄州人力資源和社會保障局），0878-3131869（楚雄州紀(jì)委州監(jiān)委駐州財政局紀(jì)檢監(jiān)察組）。

附件：

1.楚雄州統(tǒng)計局所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員報名表

2.楚雄州統(tǒng)計局所屬事業(yè)單位2023年公開選調(diào)工作人員經(jīng)歷業(yè)績評價表

3.承諾書

楚雄州統(tǒng)計局

2023年11月13日

附件下載:附件1.公開選調(diào)報名表.docx 25K

附件下載:附件2：經(jīng)歷業(yè)績評價表.docx 25K

附件下載:附件3 承諾書.docx 20K

來源：http://rsj.cxz.gov.cn/info/egovinfo/1074/xxgk_cont/11532300568802305C-/2023-1113001.htm