麗江市古城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
關(guān)于2024年公益性崗位人員補(bǔ)充招聘公告
為安置就業(yè)困難人員就業(yè),結(jié)合麗江市古城區(qū)各用人單位工作需要,根據(jù)《麗江市古城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員的公告》,由于錄取人數(shù)未滿招聘人數(shù)27人,按照公開(kāi)公平公正、自主自愿、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則,擬繼續(xù)面向社會(huì)補(bǔ)充招聘公益性崗位人員?,F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則及名額
堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、平等、擇優(yōu)”的原則,面向麗江市古城區(qū)公開(kāi)招聘公益性崗位人員27名。具體招聘崗位及招聘條件,詳見(jiàn)《古城區(qū)城鎮(zhèn)公益性崗位補(bǔ)充招聘計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《補(bǔ)充招聘計(jì)劃表》)。
二、招聘范圍、對(duì)象、應(yīng)聘條件及資格審查
(一)招聘范圍:應(yīng)聘人員必須為古城區(qū)戶籍。
(二)招聘對(duì)象:持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》),且符合以下條件之一的就業(yè)困難人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘:
1.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
2.連續(xù)失業(yè)一年以上人員(以《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》登記失業(yè)時(shí)間為準(zhǔn));
3.男滿50周歲女滿40周歲的大齡失業(yè)人員;
4.有勞動(dòng)能力的殘疾人;
5.連續(xù)失業(yè)6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生(限離校未就業(yè)高校畢業(yè)生管理系統(tǒng)內(nèi)人員,以《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》登記失業(yè)時(shí)間為準(zhǔn))。
(三)應(yīng)聘條件
1.已在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)完成就業(yè)困難人員認(rèn)定手續(xù),且失業(yè)登記信息有效;
2.具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求,詳見(jiàn)《補(bǔ)充招聘計(jì)劃表》;
3.身體健康,遵紀(jì)守法,品德優(yōu)良,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
(四)資格審查
符合上述范圍、對(duì)象及條件的人員必須經(jīng)過(guò)資格審核和認(rèn)定,提供相應(yīng)的證明材料后,方能通過(guò)報(bào)名。
資格審查內(nèi)容包括:是否處于失業(yè)狀態(tài),且失業(yè)時(shí)間是否達(dá)到規(guī)定時(shí)間;登記失業(yè)期間是否有單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)記錄;是否正在享受其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等。由用人單位在《公益性崗位報(bào)名表》上簽署初審意見(jiàn)后,到古城區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心進(jìn)行復(fù)審,資格審查合格人員方能進(jìn)入面試。
資格審查貫穿招聘全過(guò)程。在招聘錄用各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或者聘用資格。
三、報(bào)名及審查時(shí)間安排
(一)報(bào)名時(shí)間:2024年5月7日—5月24日(法定節(jié)假日除外),上午8:00—12:00,下午14:30—18:00。報(bào)名地點(diǎn)及咨詢電話詳見(jiàn)《補(bǔ)充招聘計(jì)劃表》。
(二)資格審查時(shí)間:2024年5月27日8:30至29日17:00。
四、面試和體檢
(一)面試由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,于資格審查結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)完成。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試方式,時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng),以招聘單位的通知為準(zhǔn)。
(二)面試通過(guò)人員,根據(jù)面試成績(jī)從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,到具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。若出現(xiàn)自愿放棄應(yīng)聘或體檢不合格的情況,按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢。
五、公示和聘用
經(jīng)過(guò)面試、體檢確定公示錄用人選,公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。
六、待遇及合同簽訂
待遇面議,按要求由用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn),個(gè)人部分由個(gè)人繳納,試用期一個(gè)月。試用期合格后,簽訂公益性崗位聘用合同,聘用合同三年一簽,滿三年后自動(dòng)退出公益性崗位(最長(zhǎng)安置三年)。
七、注意事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘人員參加報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶本人戶口本、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)、畢業(yè)證(以最高學(xué)歷為準(zhǔn))、本人小一寸照片2張及相關(guān)證明材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《公益性崗位報(bào)名表》。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)維護(hù)就失業(yè)登記信息。若登記失業(yè)后,出現(xiàn)繼續(xù)升學(xué)、提升學(xué)歷或?qū)崿F(xiàn)就業(yè)等情形,但未及時(shí)維護(hù)就失業(yè)登記信息的,失業(yè)時(shí)間由公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)綜合研判后認(rèn)定,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)反饋并對(duì)告知內(nèi)容及信息負(fù)責(zé)。
(三)本次招聘如無(wú)人報(bào)名,用人單位將適當(dāng)調(diào)整應(yīng)聘條件,直至招聘到位為止。
(四)原已在公益性崗位工作的人員不得再報(bào)名應(yīng)聘此次公益性崗位。
八、復(fù)審和監(jiān)督
本次招聘全程由麗江市古城區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心進(jìn)行復(fù)審、監(jiān)督(辦公地址:麗江市古城區(qū)香格里大道1082號(hào);聯(lián)系方式:0888-5550123)。
本公告未盡事宜由麗江市古城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
麗江市古城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2024年5月6日
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