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臨滄市國有資本投資運營集團有限公司市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人公告

為做強做優(yōu)做大臨滄晨翔商貿有限公司，經(jīng)臨滄市國有資本投資運營集團有限公司研究，并報經(jīng)市國資委黨委批準同意，現(xiàn)面向全國選聘職業(yè)經(jīng)理人，公告如下：

一、臨滄概況

臨滄地處西南邊陲，與緬甸接壤。臨滄設有8個縣（區(qū)），32個鎮(zhèn)、43個鄉(xiāng)、2個街道，總面積23620平方千米，常住人口220.2萬人。有“天下茶倉、世界佤鄉(xiāng)、恒春之都、大美臨滄”等美譽。擁有1個國家一類口岸（孟定清水河口岸）、2個國家二類口岸（南傘口岸、永和口岸），19條貿易通道、13個邊民互市點和5條通緬公路。是中國面向南亞東南亞和環(huán)印度洋地區(qū)開放大通道上的重要樞紐和平臺。

二、公司基本情況

臨滄市國有資本投資運營集團有限公司（以下簡稱“市國投集團”）是臨滄市人民政府批準設立，并授權臨滄市國資委履行出資人職責的市屬國有企業(yè)。成立于2021年4月6日，注冊資本金10億元，信用等級AA級。主營業(yè)務為股權投融資、資本運營、資源資產(chǎn)管理及運營、商貿物流、進出口貿易、大數(shù)據(jù)運營等。全資子公司8戶、控股3戶、參股3戶。截止2023年底，總資產(chǎn)430.12億元。

臨滄晨翔商貿有限公司是市國投集團下屬全資二級企業(yè)，成立于2021年7月23日，注冊資本金1億元。公司經(jīng)營業(yè)務為大宗商品貿易。2023年與18戶企業(yè)簽訂合作協(xié)議，積極開展線上線下各項業(yè)務，全年實現(xiàn)營業(yè)收入8.083億元，實現(xiàn)利潤總額1005萬元，現(xiàn)有流動資金2億元以上。

三、工作原則

（一）堅持黨管干部和黨管人才原則。

（二）堅持市場化配置，契約化管理原則。

（三）堅持德才兼?zhèn)湓瓌t。

（四）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。

（五）堅持市場認可與出資人認可相結合，激勵與約束相統(tǒng)一原則。

四、選聘職數(shù)、任期及工作地點

（一）職數(shù)2名

1.臨滄晨翔商貿有限公司總經(jīng)理 ? （1名）

2.臨滄晨翔商貿有限公司副總經(jīng)理 （1名）

（二）任期

職業(yè)經(jīng)理人任期為3年。實行試用期制，試用期1年。試用期滿后，由市國投集團和臨滄晨翔商貿有限公司董事會對聘用者進行考核評價，考核合格的，辦理正式聘用手續(xù)（聘期從試用期起計算）；不合格的，不予聘任，協(xié)議終止。任期屆滿，經(jīng)考核合格的，征得市國資委黨委同意，可以續(xù)聘，重新簽訂聘任協(xié)議，辦理聘用手續(xù)。

（三）工作地點

辦公地點云南省臨滄市臨翔區(qū)。

五、選聘范圍及條件

（一）選聘范圍

面向全國范圍內。

（二）參選資格及條件

選聘人員必須堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導，堅持國有企業(yè)的社會主義方向，愿意到國有企業(yè)從事經(jīng)營管理工作，具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng)，具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識。熟悉國家有關政策法規(guī)與相關行業(yè)、專業(yè)情況，有較為豐富的管理經(jīng)驗和較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題與突發(fā)事件的能力，開拓創(chuàng)新精神、市場競爭意識強；具有較突出的經(jīng)營業(yè)績。忠實履行崗位職責，全面出色地完成各項工作任務和生產(chǎn)、經(jīng)營、管理目標，在同類崗位上取得優(yōu)良的工作業(yè)績,同時具備以下任職資格條件：

1.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業(yè)，協(xié)作精神強，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。堅持中國特色社會主義道路，認同市國投集團和晨翔商貿公司發(fā)展理念和發(fā)展模式，具有強烈的事業(yè)心和責任感，認真履行經(jīng)濟責任、政治責任和社會責任；

2.具有大學本科及以上學歷，具備企業(yè)經(jīng)營管理知識和專業(yè)技能，5年及以上與崗位需求相關的工作經(jīng)歷。特別優(yōu)秀的，可適當放寬條件；

3.有良好的履職記錄，工作業(yè)績突出。忠實履行崗位職責，全面出色地完成各項工作任務和生產(chǎn)、經(jīng)營、管理目標，在同類崗位上取得優(yōu)良的工作業(yè)績；

4.具有良好的心理素質和正常履職的身體條件；

5.具有國內外貿易行業(yè)工作經(jīng)驗。具備企業(yè)經(jīng)營管理知識和專業(yè)技能（精通貿易流程及相關法律法規(guī)知識）；

6.符合任職回避等有關規(guī)定；

7.其他任職條件及要求詳見崗位表。

（三）凡有以下情形之一的不受理報名

1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的；曾被開除公職或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

2.受到問責處分尚處于影響期內，或正在接受有關部門立案調查審查的；

3.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；

4.配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶且子女均已移居國（境）外的；

5.有偷稅漏稅情形的；

6.有嚴重不良征信的；

7.不符合任職回避有關規(guī)定的；

8.違反意識形態(tài)有關規(guī)定，造成嚴重不良影響的；

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

六、履職待遇

（一）對職業(yè)經(jīng)理人的考核和薪酬管理，由市國投集團、臨滄晨翔商貿有限公司與職業(yè)經(jīng)理人簽訂協(xié)議。薪酬包括：年度基本收入+年終獎金+年度現(xiàn)金利潤提成，薪酬12萬元-100萬元（視情況可超過100萬元）；

（二）職業(yè)經(jīng)理人按照國家有關規(guī)定，享有基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險等社會保險以及繳存住房公積金；

（三）職業(yè)經(jīng)理人薪酬=年度基本收入+年終獎金+年度現(xiàn)金利潤提成。

1.年度基本收入：主要負責人為上年度臨滄市屬國有企業(yè)在崗職工平均工資的2.0倍以內，其他負責人年度基本收入為主要負責人的0.65-0.85倍；

2.年終獎金：以10萬元為獎勵基數(shù)×考核指標得分/100；

3.年度現(xiàn)金利潤提成：超過市國投集團下達的年度目標現(xiàn)金利潤的增加數(shù)×10%。

七、選聘程序

（一）組織領導。為規(guī)范選聘工作，成立以市國投集團黨委書記、董事長（主要負責人）為組長，市國投集團黨委副書記為副組長，黨群工作部、行政辦公室、戰(zhàn)略投資發(fā)展部、財務管理部、紀檢監(jiān)察審計部、安全綜合管理部等部門負責人為成員的選聘工作領導小組。領導小組負責選聘工作的統(tǒng)籌協(xié)調，具體事務由黨群工作部負責。

（二）報名

1.報名時間：2024年5月1日（星期三）—5月15日（星期三）18:00（共15天）。由行政辦公室發(fā)函至各級黨政機關、事業(yè)單位、市屬國有企業(yè)；由黨群工作部在“臨滄市國投集團公司”微信公眾號上發(fā)布，同時在全國性招聘網(wǎng)站上發(fā)布；

2.報名方式：網(wǎng)絡郵箱報名，每名報考人員限報1個職位。報名人員下載《應聘登記表》，根據(jù)實際情況填寫后連同個人證件照、學歷學位證明（掃描件）、相關資格證書（職稱、職業(yè)資格或重要獎勵等）、身份證照片、工作經(jīng)歷證明等一同上傳報名郵箱。由黨群工作部負責實時收集、匯總、初審，并報領導小組會審。聯(lián)系人：馬新和；聯(lián)系電話：13988390745；報名郵箱：sgtdqb@163.com。

（三）資格審查。根據(jù)選聘條件及崗位要求，由市國投集團選聘工作領導小組對報名人員資格進行審查。5月20日前（報名截止5日內），由黨群工作部提出進入筆試建議名單，報選聘領導小組審核。審查結果、筆試、面試時間及地點將通過電話或郵件等方式告知，請選聘人員提供準確的聯(lián)系方式和郵箱地址并及時查收。選聘人員信息及提交的材料將嚴格保密，不做他用，恕不退還。

（四）考試測評。筆試、面試時間及地點等事宜另行通知，選聘人員須密切關注“臨滄市國投集團公司”微信公眾號，筆試、面試結果在公眾號上發(fā)布?？荚嚱Y束后，按綜合成績（筆試占40%+面試占60%）1:2比例確定考察對象，綜合成績低于80分不作為考察對象人選。

1.考試主要包括筆試和面試，主要測試考試人員在專業(yè)知識、領導能力素質、個性特征、決策能力、協(xié)調能力、創(chuàng)新能力、文字表達能力等方面對選聘職位的適應程度；

2.面試規(guī)則。采取結構化面試，通過現(xiàn)場抽簽的方式確定面試先后順序；首先進行個人演講，內容主要是介紹自己基本情況、個人能力、選聘優(yōu)勢及工作設想，演講時間不超過8分鐘；其次采取問答的方式進行，根據(jù)面試者抽取的試題，由評委進行提問；評委根據(jù)應聘者演講答辯的綜合表現(xiàn)進行評分，滿分為100分；選聘工作領導小組根據(jù)選聘人員的競職演講和綜合測評成績排序，等額確定考察對象人選，征求市國資委黨委意見后，確定考察對象。

（五）考察。市國投集團黨委成立考察組，由兩名及以上成員組成，對考察對象進行考察，考察組采取到考察人選所在單位廣泛聽取意見、查閱檔案等方式進行，主要考察政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、工作實績、遵紀守法、廉潔自律、是否符合職位要求以及是否需要回避等方面情況，重點考察政治品質、工作能力和工作實績。如考察對象人選確有影響選聘的問題，由考察小組報選聘工作領導小組，由選聘工作領導小組確定空缺或按綜合成績順延考察。

（六）征求意見。向選聘者所在地政法委、公安局（或派出所）、法院、自然資源和規(guī)劃局、金融機構等，征求其本人是否存在涉黑涉惡、違反治安管理、納入失信人員名單和“兩違”等有關情況。

（七）報市國資委黨委審核。選聘工作領導小組根據(jù)考試、面試、考察、征求意見等情況綜合分析，等額提出聘用人選，由市國投集團黨委報市國資委黨委審核。

（八）研究聘用。待市國資委黨委批復后，市國投集團黨委按照《臨滄市市屬企業(yè)中層管理人員選拔管理工作實施辦法（試行）》、《黨委（黨組）討論決定干部任免事項守則》有關規(guī)定，研究確定聘用人選。聘用人選在“臨滄市國投集團公司”微信公眾號上公示（公示期為5個工作日），公示無異議或有反映但不影響聘用的確定為聘用對象。

（九）履行聘任手續(xù)。市國投集團黨委、紀委組織對聘用人員進行廉潔自律提醒談話。完成聘用人員任前程序后，按照有關規(guī)定與聘用人員簽訂聘用協(xié)議。實行試用期制，試用期1年。試用期滿后，對聘用者進行考核評價，考核合格的，辦理正式聘任手續(xù)（聘期從試用期起計算）；不合格的，不予聘任，協(xié)議終止。

八、退出機制

（一）職業(yè)經(jīng)理人有下列情形之一的，應當解除聘用關系:

1. 達到退休年齡界限的；

2. 任期屆滿未被續(xù)聘的；

3. 考核結果未達到集團公司要求的；

4. 因健康原因半年以上不能堅持正常工作的；

5. 因工作需要或其他原因，應當解除聘用的。

（二）連續(xù)兩年完不成市國投集團下達任務（考核指標得分低于80分）的職業(yè)經(jīng)理人，選擇主動辭職。

（三）職業(yè)經(jīng)理人因個人或其他原因，可依據(jù)《勞動合同法》和簽訂的《勞動合同書》有關條款提出辭職申請，并經(jīng)審批同意后辦理離職手續(xù)。未經(jīng)批準的，不得辦理離職手續(xù)。

（四）職業(yè)經(jīng)理人有下列情形之一的，不得提出辭職:

1. 重要項目或者重要任務尚未完成，且必須由本人繼續(xù)完成的；

2. 任期內發(fā)生相關責任問題尚未處理完畢的；

3. 其他原因不能立即辭職的。

（五）職業(yè)經(jīng)理人達到規(guī)定退休年齡的，應當按照有關規(guī)定及時辦理退休手續(xù)。

職業(yè)經(jīng)理人因年齡原因不能任滿下一任期的，在屆滿調整時，一般不再續(xù)聘。

（六）職業(yè)經(jīng)理人離職或退休后，應繼續(xù)對原任職單位的商業(yè)秘密和核心技術負有保密義務，保密期限按照國家和原任職單位的規(guī)定執(zhí)行，一般不超過二年。

九、紀律與監(jiān)督

(一）市國投集團黨委和紀委加強對職業(yè)經(jīng)理人貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、遵守黨紀政紀和廉潔從業(yè)等情況的監(jiān)督，堅決懲治和有效預防腐敗。

(二）紀委監(jiān)察辦加強對職業(yè)經(jīng)理人的日常監(jiān)督。堅持以正面教育和事前監(jiān)督為主，通過考核評價，誠勉談話，函詢等方式實施。

(三）職業(yè)經(jīng)理人應按照市國投集團和任職子公司有關規(guī)定和要求，如實申報個人有關重大事項。

(四）職業(yè)經(jīng)理人在任期內，應依據(jù)規(guī)定進行常規(guī)審計，離任時應進行離任審計。

(五）職業(yè)經(jīng)理人應按照市國投集團和任職子公司有關回避制度規(guī)定和要求，實行任職回避和公務回避。

(六）職業(yè)經(jīng)理人應嚴格執(zhí)行請假制度。經(jīng)營班子主要負責人休假需報市國投集團審批，其他高級職業(yè)經(jīng)理人休假需經(jīng)經(jīng)營班子主要負責人同意，并報市國投集團行政辦公室備案。

(七）建立職業(yè)經(jīng)理人責任追究制度。職業(yè)經(jīng)理人有下列情形之一的，視情況給予經(jīng)濟處罰、組織處理、紀律處分，涉嫌違紀違法犯罪的，依法移送司法機關。

1.因決策失誤，造成重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的；

2.因工作失職，造成國有資產(chǎn)嚴重流失的；

3.因用人失察、失誤，造成惡劣影響的；

4.對安全、質量、環(huán)保等重大及以上責任事故和重大群體性事件負有領導責任的；

5.接受不正當利益，或者利用職權謀取私利的；

6.違反財經(jīng)制度或國家有關政策規(guī)定的；

7.泄露企業(yè)商業(yè)秘密，損害企業(yè)合法權益的；

8.違反企業(yè)規(guī)章制度、工作程序或辦事規(guī)則，給企業(yè)造成重大損失的；

9.其他應予以追究責任的情形；

10.職業(yè)經(jīng)理人不得在其他企業(yè)或社會團體兼職。因工作原因或特殊情況需要的，需經(jīng)企業(yè)董事會研究同意并按照人事管理權限報批；

11.職業(yè)經(jīng)理人在職期間，對公司負有競業(yè)禁止義務，禁止自營或為他人從事與公司營業(yè)有競爭性的活動。

附件1：臨滄市國有資產(chǎn)投資運營集團有限公司市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人崗位表.doc

附件2：臨滄市國有資產(chǎn)投資運營集團有限公司市場化選聘職業(yè)經(jīng)理人應聘登記表.doc

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臨滄市國有資產(chǎn)投資運營集團有限公司

2024年4月29日

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/-zXlXIYbtA_vHgiboEWxXg