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為建設(shè)高起點(diǎn)、高品質(zhì)、高質(zhì)量，有激情、有溫度、有特色的深圳外國語學(xué)校高中園（以下簡稱“深外高中園”），落實(shí)深外高中園“統(tǒng)一管理，高效協(xié)同，共建共享，互融互通”的管理新機(jī)制，強(qiáng)化致遠(yuǎn)高中“外語+創(chuàng)新”、博雅高中“人文+科學(xué)”、弘知高中“數(shù)理+實(shí)踐”、理工高中“數(shù)理+工程”的各校部辦學(xué)特色，致力于實(shí)現(xiàn)“辦一所高起點(diǎn)、高品質(zhì)、高質(zhì)量，有激情、有溫度、有特色的深圳外國語學(xué)校高中園”的近期目標(biāo)，達(dá)成“建設(shè)具有深圳特色的高水平高中，打造云共享創(chuàng)新型先行示范高中園”的遠(yuǎn)期目標(biāo)。培養(yǎng)造就一支業(yè)務(wù)精湛、樂于奉獻(xiàn)，具有強(qiáng)烈事業(yè)心和使命感的深外高中園管理干部隊(duì)伍，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《深圳市事業(yè)單位崗位管理試行辦法》《深圳市教育局直屬單位（學(xué)校）中層干部選拔任用與管理辦法》等文件精神和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合深外高中園實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、崗位設(shè)置

校部內(nèi)設(shè)各部門（辦公室教學(xué)處學(xué)生處總務(wù)處）管理人員。

二、選拔原則

(一） 黨管干部原則；

(二） 五湖四海、任人唯賢原則；

(三） 德才兼?zhèn)?、以德為先原則；

(四） 事業(yè)為上、公道正派原則；

(五） 注重實(shí)績、群眾公認(rèn)原則；

(六） 民主、平等、公開、競爭、擇優(yōu)原則；

(七） 民主集中制原則；

(八） 依法辦事原則。

三、選拔范圍和資格條件

面向深外高中園全體在編在崗教職工。

(一） 基本條件

1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；

2.具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.有一定的政治理論和政策水平，具備與所任職務(wù)相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、管理能力和技能條件；

4.有較好的組織能力和必備的群眾基礎(chǔ)；

5.有以身作則、團(tuán)結(jié)同志的良好作風(fēng)。

(二） 基本資格

1.具有大學(xué)本科及以上文化程度；

2.七級(jí)管理崗位，須在八級(jí)管理崗位工作滿3年以上，或已聘在高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位上或在中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位連續(xù)聘滿5年以上，目前仍在聘的；

3.八級(jí)管理崗位，須已聘在中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)崗位上，目前仍在聘的；

4.近三學(xué)年度考核為稱職以上等次；

5.身體健康，無不適合所擔(dān)任崗位職務(wù)的疾病；

6.有下列情況的，不得選拔為干部：

(1)群眾公認(rèn)度不高的；

(2)近三學(xué)年度考核結(jié)果中有被確定為基本稱職以下等次的；

(3)有跑官、拉票行為的；

(4)配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的；

(5)受到組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分影響使用的；

(6)其他原因不宜提拔的。

四、選拔方式

采用非定向競爭上崗、公開選拔方式，在研判動(dòng)議、個(gè)人自薦、民主推薦（包括談話調(diào)研推薦、會(huì)議調(diào)研推薦）、確定考察對(duì)象、組織考察、討論決定任職、任前公示等程序后，由深外高中園聯(lián)合黨委研究擇優(yōu)任命。

五、選拔程序

(一）發(fā)布公告（時(shí)間：2024年3月26日上午9:00）

《深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔實(shí)施方案》先提交高中園聯(lián)合黨委和校長辦公會(huì)聯(lián)席會(huì)議審議通過，報(bào)請(qǐng)市教育局審批通過。2024年3月26日上午9:00通過校園網(wǎng)及微信群發(fā)布《深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔實(shí)施方案》。

(二）個(gè)人自薦（時(shí)間：2024年3月26日上午9:00至3月28日晚上22:00）

個(gè)人如實(shí)填寫《深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部個(gè)人自薦表》，于2024年3月28日22:00前將自薦表電子版發(fā)送至總辦公室郵箱：swgzyzbgs@swgzy.com

(三）資格審查（時(shí)間：2024年3月29日8:00-3月30日22:00）

選拔領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)自薦人員進(jìn)行資格審查，領(lǐng)導(dǎo)小組查閱審核自薦人員的個(gè)人檔案，主要審核干部的“三齡一歷”、任職經(jīng)歷、三年內(nèi)工作量、檔案是否存在造假現(xiàn)象等。匯總形成符合推薦條件人選名冊(cè)。

（四）調(diào)研推薦（時(shí)間：2024年4月1日到4月3日）

1、談話調(diào)研

選撥領(lǐng)導(dǎo)小組與自薦人員所在校部的所在學(xué)科組全體教師進(jìn)行談話調(diào)研,自薦人員推薦得票率應(yīng)不少于談話人數(shù)的80%。

2、會(huì)議調(diào)研

2024年4月8日到4月9日召開調(diào)研會(huì)議，對(duì)自薦人員所在年級(jí)組全體教師進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，自薦人員推薦得票率應(yīng)不少于參會(huì)人數(shù)的80%。

（五）確定對(duì)象（時(shí)間：2024年4月10日）

高中園召開聯(lián)合黨委會(huì)議和校長辦公會(huì)聯(lián)席會(huì)議，根據(jù)調(diào)研推薦結(jié)果和自薦人員的一貫表現(xiàn)，研究確定考察對(duì)象

（六）組織考察（時(shí)間：2024年4月11日到12日）

1、考察談話

2024年4月11日干部選撥領(lǐng)導(dǎo)小組與考察對(duì)象進(jìn)行考察談話。

2、民主測(cè)評(píng)

2024年4月12日下午，校部召開全體教職工大會(huì)，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，民主測(cè)評(píng)得票率需超過85%。

（七）確定人選

1.確定擬任人選（時(shí)間：2024年4月15日）

召開黨委會(huì)和校長辦公會(huì)聯(lián)席會(huì)議，討論并確定擬任人選。

2.公示

擬任人選名單公示7個(gè)工作日。

3.聘任

公示期間未發(fā)現(xiàn)有影響任職問題的，按照干部管理規(guī)定，由總校長簽發(fā)聘任書，辦理聘任手續(xù)，試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，正式任職；不勝任的，免去試任職務(wù)。

注：以上各項(xiàng)時(shí)間安排，如果與高中園重要工作沖突，視情況報(bào)請(qǐng)組織領(lǐng)導(dǎo)組同意后適當(dāng)延期進(jìn)行。

（八）報(bào)市教育局備案

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

組長：羅來金

副組長：張傳平

組員：王成立龔湘玲 梅煜 蔣壯 甘磊華文慶

紀(jì)委：楊德武

七、紀(jì)律與監(jiān)督

組織推薦選拔工作嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《深圳市事業(yè)單位崗位管理試行辦法》《深圳市教育局直屬事業(yè)單位（學(xué)校）中層干部選拔任用與管理辦法》相關(guān)要求，開展管理干部選拔任用工作，并遵守以下紀(jì)律：

(一） 嚴(yán)格按照選拔實(shí)施方案，確保選拔工作公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二） 工作人員嚴(yán)守工作紀(jì)律，選拔領(lǐng)導(dǎo)小組成員應(yīng)公道正派，不準(zhǔn)隱瞞或歪曲事實(shí)真相。

(三） 不準(zhǔn)在推選中進(jìn)行任何違紀(jì)、違法、違規(guī)活動(dòng)，嚴(yán)禁拉票、串票等行為。

(四） 執(zhí)行回避制度。自薦和被推薦人員需執(zhí)行回避，不參與選拔的組織和實(shí)施管理工作。

(五） 高中園紀(jì)檢部門對(duì)干部選拔任用工作進(jìn)行全程監(jiān)督檢查，受理有關(guān)干部選拔任用工作的舉報(bào)、申訴，制止、糾正違紀(jì)行為。

(六） 對(duì)于選拔工作中的違紀(jì)行為，按《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法（試行）》等文件給予糾正和查處。

八、任期與管理

（一）深外高中園各校部中層干部實(shí)行任職試用期制度，試用期為1年；實(shí)行任期制度，一個(gè)任期一般為4年；

（二）為加強(qiáng)對(duì)中層干部的管理，深外高中園實(shí)行中層干部年度考核制度，根據(jù)工作情況實(shí)行中層干部輪崗制度；

（三）在年度考核、干部考察中，民主測(cè)評(píng)不稱職票超過三分之一、經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的或者原任職務(wù)任期已滿，深外高中園不再任用的，免去現(xiàn)職。

深圳外國語學(xué)校高中園

2024年3月18日

附件：

1.深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔個(gè)人自薦表

2. 深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔民主測(cè)評(píng)表

附件1

深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔個(gè)人自薦表

附件2

深圳外國語學(xué)校高中園中層管理干部選拔民主測(cè)評(píng)表

說明：

1.根據(jù)考察對(duì)象的政治素質(zhì)、綜合素質(zhì)與能力表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，在相應(yīng)空格內(nèi)劃“√”；

2.對(duì)考察對(duì)象，在“是否同意其任職”相應(yīng)空格內(nèi)劃“√”。

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